vor OrtBetreuung im allgemeinen VertragswesensUnterstützung bei der Erstellung von HR-Reports und AuswertungenAnlage und Pflege von Mitarbeiterstammdaten Das wünschen wir uns Abgeschlossene kaufmännische
von Zeitkorrekturen im SAP System (Mehrarbeit, Fehlstempelungen etc.) Mitwirkung bei der Umsetzung neuer Arbeitszeitmodelle Erstellung von einfachen Listen und Reports für die operativen Bereiche Ihr Profil
der Gehaltsabrechnung mit DATEVBereitstellen jährlicher Reports an externe Dienstleister, Erstellen des monatlichen Finance Reportings sowie des monatlichen Reportings der HR-Kennzahlen an das Leadership Team sowie
jährlicher Reports an externe Dienstleister, Erstellen des monatlichen Finance Reportings sowie des monatlichen Reportings der HR-Kennzahlen an das Leadership Team sowie den Betriebsrat und weitere HR-Reports
eines Mitarbeiters Pflege Personalinformations- und Zeiterfassungssystem Zeugniserstellung Erstellen von Vertragsänderungen und Bescheinigungen Erstellen von Reports und Statistiken Unterstützung On-/Offboarding
Pflege von Zeitkonten und Abwesenheitslisten Erstellung von Statistiken, Auswertungen und HR Reports Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zu Bürokauffrau (m/w/d), Kauffrau
Gehaltsabrechnung für einen definierten Verantwortungsbereich inkl. nachfolgender Prozesse Verwaltung und Pflege des Zeiterfassungssystems Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Reports Abgeschlossene
Gehaltsabrechnung für einen definierten Verantwortungsbereich inkl. nachfolgender Prozesse Verwaltung und Pflege des Zeiterfassungssystems Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Reports Abgeschlossene
und das Personalmarketing Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Reports Ausstellung von Bescheinigungen Unsere Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann oder Bürokaufmann